Les différentes formes juridiques

Micro-entreprise

La micro-entreprise correspond à un régime social et fiscal à part entière, et non un statut juridique, souvent utilisé par les petites entreprises individuelles.

La micro-entreprise
AssociésUn seul : le micro-entrepreneur
Responsabilité de l’associéIllimitée (sauf déclaration d’insaisissabilité)
DirigeantLe micro-entrepreneur
Responsabilité du dirigeant Responsabilité civile et pénale
Capital socialAucun
Régime socialBénéficie du statut de travailleur non-salarié affilié au régime de la sécurité sociale des indépendants
Imposition des bénéficesImpôt sur le revenu après un abattement forfaitaire. Possibilité de choisir le versement fiscal libératoire (soumis à certaines conditions)
À qui s’adresse ce statut ?La micro-entreprise est destinée aux entrepreneurs souhaitant bénéficier d’allègements fiscaux, comptables et administratifs.

Entreprise Individuelle

L’Entreprise Individuelle (EI) constitue le statut juridique le plus couramment choisi par les créateurs d’entreprise. La souplesse de cette forme juridique constitue de ses principaux avantages.

L’entreprise individuelle 
AssociésUn seul : l’entrepreneur individuel lui-même
Responsabilité de l’associéIllimitée (sauf si déclaration d’insaisissabilité des biens immobiliers non dédiés à l’usage professionnel)
Dirigeant L’entrepreneur individuel
Responsabilité du dirigeant Responsabilité civile et pénale
Capital socialAucun
Régime socialRégime des travailleurs non-salariés
Imposition des bénéficesImpôt sur le revenu
À qui s’adresse ce statut ?Aux porteurs de projet souhaitant créer seul et désireux de garder le contrôle de l’entreprise Particulièrement adaptée aux activités requérant peu d’investissements financiers et dont les perspectives de développement sont minimes

Entreprise individuelle à responsabilité limitée

Relativement récente, l’Entreprise Individuelle à Responsabilité Limitée (EIRL) est une forme juridique encore peu utilisée.

L’EIRL
AssociésUn seul
Responsabilité de l’associéLimitée au patrimoine d’affectation
DirigeantL’entrepreneur individuel
Responsabilité du dirigeantCivile et pénale
Capital socialAucun, mais un patrimoine d’affectation
Régime socialRégime social des travailleurs indépendants
Imposition des bénéfices En principe imposé à l’impôt sur le revenu. Possibilité d’opter pour l’impôt sur les sociétés pour ceux qui ont déclaré un patrimoine d’affectation
À qui s’adresse ce statut ?A ceux qui souhaitent limiter leur responsabilité au patrimoine d’affectation.

Entreprise unipersonnelle à responsabilité limitée

L’Entreprise Unipersonnelle à Responsabilité Limitée (EURL) constitue une version de la SARL composée d’un unique associé.

L’EURL
Associés Un associé, personne physique ou morale
Responsabilité de l’associé Limitée au montant des apports Attention : s’il est aussi gérant, l’associé perd cet avantage en cas de fautes de gestion
DirigeantUn ou plusieurs gérants personnes physiques. L’associé unique peut en faire partie
Responsabilité du dirigeantResponsabilité civile et pénale
Capital social Librement fixé par l’associé en fonction de la taille de l’entreprise et des besoins en capitaux
Régime socialDeux options : Le gérant est l’associé unique : alors il relève du régime des travailleurs non-salariés.Le gérant est un tiers : alors il est affilié au régime des « assimilés-salarié », à savoir le régime général de la sécurité sociale
Imposition des bénéfices Deux options : L’associé unique est une personne physique :  régime des sociétés de personnes avec possibilité d’opter pour l’impôt sur les sociétés, sous certaines conditions.L’associé est une personne morale :  régime de l’impôt sur les sociétés
À qui s’adresse ce statut ?A ceux qui souhaitent devenir entrepreneur en solitaire

Société en nom collectif

Peu utilisée par rapport aux autres formes de société, la Société en Nom Collectif (SNC) est constituée d’associés ayant la qualité de commerçants.

La SNC
AssociésAu minimum 2 personnes physiques ou morales
Responsabilité des associés Responsables indéfiniment et solidairement sur leur patrimoine personnel
DirigeantUn ou plusieurs gérants, personnes physiques ou morales, associés ou non
Responsabilité du dirigeantResponsabilité civile et pénale
Capital socialFixé librement en fonction de la taille et des besoins de la structure
Régime social Les gérants comme les salariés bénéficient du statut de travailleurs non-salariés
Imposition des bénéficesRégime des sociétés de personnes Possibilité d’opter pour l’impôt sur les sociétés
À qui s’adresse ce statut ?S’adresse uniquement aux personnes exerçant dans le secteur commercial.

 

 

Société de Commandite Simple

Très peu utilisée, la Société de Commandite Simple (SCS) désigne une société de personnes dont les associés sont divisés en deux catégories : les commandités et les commanditaires.

La SCS
AssociésAu moins 2 associés, personnes physiques ou morales, dont l’un est le commandité et l’autre le commanditaire
Responsabilité des associésLimitée à leur apport pour les commanditairesSolidaire et illimitée pour les commandités
DirigeantUn ou plusieurs gérants, commandités ou non associés
Responsabilité du dirigeant Responsabilité civile et pénale
Capital social Librement fixé par les associés
Régime socialLes commandités relèvent du régime des travailleurs non-salariés Les commanditaires relèvent du régime des assimilés-salariés s’ils bénéficient d’un contrat de travail
Imposition des bénéficesLes bénéfices des commandités sont soumis à l’impôt sur le revenu Les bénéfices des commanditaires sont passibles de l’impôt sur les sociétés
À qui s’adresse ce statut ?A ceux qui souhaitent lancer une activité commerciale, mais ne disposent pas suffisamment de capitaux

 

Société en Commandite par Actions

La Société en Commandite par Actions (SCA) est un statut juridique peu courant en France. Il combine les règles régissant la SCS et la SA.

La SCA
Associés Au moins 4 associés, dont trois commanditaires et un commandité
Responsabilité des associés Limitée à leur apport pour les commanditaires et solidaire et illimitée pour les commandités
DirigeantUn ou plusieurs gérants choisis parmi les commandités ou des personnes physiques ou morales non associés
Responsabilité du dirigeantCivile et pénale
Capital social37 000 € minimum 225 000 € minimum pour les SCA faisant un appel public à l’épargne
Régime socialTravailleur non-salarié affilié au régime social des indépendants
Imposition des bénéficesSoumise de plein droit à l’impôt sur les sociétés
À qui s’adresse ce statut ?Surtout utilisée par les grandes entreprises, la SCA est dédiée aux groupes de commandités fondateurs souhaitant garder le contrôle de la société, notamment en cas d’offre publique.

La Société Anonyme

La Société Anonyme (SA) est une société commerciale considérée comme une société de capitaux.

La SA
Associés2 actionnaires minimum 7 minimum si la société est cotée en bourse ou sur un système multilatéral de négociation
Responsabilité des associésLimitée au montant des apports
DirigeantUn conseil d’administration (constitué de 3 à 18 actionnaires) et un directeur général désigné parmi eux ou Un directoire et un conseil de surveillance
Responsabilité du dirigeantCivile et pénale
Capital social37 000 € minimum
Régime socialLe président du conseil d’administration relève du régime des assimilés-salariés. Les autres membres ne perçoivent aucune rémunération et ne sont affiliés à aucun régime social
Imposition des bénéficesImpôt sur les sociétés avec possibilité d’opter temporairement, sous certaines conditions, pour l’impôt sur le revenu dans certains cas
À qui s’adresse ce statut ?Elle constitue le statut juridique parfait pour lever des fonds

 

La Société à responsabilité limitée

La Société à responsabilité limitée (SARL) constitue la forme de sociétés la plus répandue.

La SARL
Associés De 2 à 100 associés (personnes physiques ou morales)
Responsabilité des associésLimitée au montant de leur apport (sauf en cas de fautes de gestion pour les associés gérants)
Dirigeant Un ou plusieurs gérants personnes physiques, associés ou non
Responsabilité du dirigeantCivile et pénale
Capital social Fixé librement en fonction de la taille de la société et de ses besoins
Régime socialGérant majoritaire : régime social des travailleurs indépendants en tant que travailleur non-salarié. Gérant minoritaire ou égalitaire : assimilé-salarié
Imposition des bénéfices L’impôt sur les sociétés par défaut Possibilité d’opter pour l’impôt sur le revenu lors de la création de la société pour une durée de 5 ans
À qui s’adresse ce statut ?Le statut juridique de SARL est ouvert à tous. Toutefois, elle est proscrite pour ceux qui souhaitent exercer des professions de la santé (hors pharmaciens), judiciaires ou juridiques.

 

La Société Civile Professionnelle

La Société Civile Professionnelle (SCP) est destinée à des personnes physiques exerçant une profession libérale.

La SCP
Associés2 personnes physiques minimum
Responsabilité des associésSolidaire et illimitée sur leurs biens personnels
Dirigeant Un ou plusieurs gérants qui doivent obligatoirement être associés
Responsabilité du dirigeantResponsabilité civile et pénale
Capital socialAucun capital minimum
Régime socialLes gérants relèvent du régime des travailleurs non-salariés
Imposition des bénéficesSoumise par défaut au régime des sociétés de personnes Possibilité de choisir l’impôt sur les sociétés
À qui s’adresse ce statut ?A ceux qui souhaitent exercer ensemble une même activité professionnelle libérale

 

 

 

Société coopérative et participative

La Société coopérative et participative (SCOP) est une société de type SARL, SAS ou SA dans laquelle les salariés sont les associés majoritaires.

La SCOP
AssociésSAS : 2 minimumSARL : entre 2 et 100 personnesSA : 7 minimum
Responsabilité des associésLimitée à leur participation au capital
Dirigeant Gérant élu par les associés
Responsabilité du dirigeantCivile et pénale
Capital social 30 € minimum en SCOP SARL ou SAS 18 500 € minimum en SCOP SA
Régime socialLes associés et gérants, s’ils sont rémunérés, sont assimilés à des salariés
Imposition des bénéficesIS au taux normal Si le résultat est dédié à moitié aux salariés et gardé en réserve pour le reste, une exonération d’IS est applicable
À qui s’adresse ce statut ?A ceux qui prônent la gestion démocratique et souhaitent que l’entreprise soit au service du salarié

 

Société par Actions Simplifiée Unipersonnelle

La Société par Actions Simplifiée Unipersonnelle (SASU) est reconnue pour sa flexibilité et son mode de fonctionnement simple. Il est notamment possible d’ouvrir une SASU agricole.

La SASU
Associés Un seul
Responsabilité de l’associé Limitée à ses apports
DirigeantUn président, personne physique ou morale, qui est le représentant légal de la société
Responsabilité du dirigeantCivile et pénale
Capital socialFixé librement en fonction de la taille de la société et de ses besoins
Régime socialLe président de la SASU relève du régime général de la sécurité sociale et bénéficie ainsi du statut d’assimilé-salarié
Imposition des bénéficesPossibilité de choisir le régime des sociétés des personnes sur 5 ans maximum
À qui s’adresse ce statut ?Convient aussi bien aux artisans qu’aux commerçants et à ceux exerçant une profession libérale Elle est revanche proscrite pour les professions judiciaires et juridiques ainsi que pour les professions médicales

Société par actions simplifiée

La Société par Actions Simplifiée (SAS) se distingue par une grande flexibilité de fonctionnement. Comme la SASU, ce statut ne peut être utilisé pour les professions juridiques, judiciaires ou de la santé.

La SAS
AssociésUn ou plusieurs associés, personnes physiques ou morales
Responsabilité des associésLimitée au montant des apports
DirigeantUn président, personne physique ou morale qui est le représentant légal de la société
Responsabilité du dirigeantCivile et pénale
Capital socialDéfini librement
Régime socialLe président de la SAS bénéficie du statut d’assimilé-salarié relevant ainsi du régime général de la sécurité sociale
Imposition des bénéfices IS Possibilité d’opter pour l’IR durant 5 exercices maximum
À qui s’adresse ce statutConseillée pour ceux qui souhaitent jouir d’une grande liberté dans l’organisation de la société

Société civile immobilière

Figurant parmi les formes de sociétés civiles les plus connues, la SCI permet de s’associer pour détenir et gérer un ou plusieurs biens immobiliers.

La SCI
Associés2 minimum
Responsabilité de l’associéLes associés sont indéfiniment responsables des dettes contractées par la société Chaque associé doit s’acquitter des dettes proportionnellement au pourcentage détenu dans le capital social
DirigeantUn ou plusieurs gérants, personnes physiques ou personnes morales, associés ou non
Responsabilité du dirigeant Civile et pénale
Capital socialLibrement fixé par les associés
Régime socialDu gérant associé : régime social des travailleurs non-salariés.Du gérant non associé : régime général de la sécurité sociale
Imposition des bénéfices IR avec option possible pour l’IS
À qui s’adresse ce statut Aux particuliers et professionnels souhaitant lancer des activités d’investissements immobiliers